Lori Hong ei ollut koskaan erityisen ihastunut työkaveriin viereisessä kopissa, mutta yksi asia sai hänet todella varpailleen.
”hän leikkasi kynsiään työpöytänsä ääressä”, sanoi Hong, 32.
kynsien leikkaaminen ei ollut sekään vain satunnainen juttu.
”en tiedä, mitä vitamiineja (hän oli) ottanut, mutta hän leikkasi kyntensä pari kolme kertaa viikossa”, hän muisteli.
elettyään pelossa, että kynsivalli lentäisi kopin seinän yli tai vain kuulisi tuon erehtymättömän leikkaavan äänen, televisioverkon mainoksia suunnitteleva Hong pyysi lopulta siirtoa uudelle työpöydälle.
”kenenkään ei pitäisi tehdä sitä töissä”, hän sanoi.
työpaikkaetiketin asiantuntijat — ja suuri osa yleisöstä — olisivat samaa mieltä. Vuokratyöntekijäyritys Adeccon tällä viikolla julkaisema työpaikkalemmikki peeves-tutkimus havaitsi, että lähes puolet tutkituista loukkaantuu, kun ihmiset leikkaavat tai purevat kynsiään töissä.
”se todella herättää tuon törkeän tekijän, koska se on henkilökohtainen grooming”, sanoi Etikettikoulutusyritys Mannersmithin puheenjohtaja Jodi R. R. Smith. ”Tämä on mitä luokittelen: pitäisi tapahtua kylpyhuoneessa, ja mieluiten kylpyhuone kotona.”
Julkinen kynsien leikkaaminen on niin yleinen ongelma, että Smith käyttää sitä joskus esimerkkinä roolileikissä siitä, miten työkaveri saadaan lopettamaan ärsyttävän asian tekeminen.
hänen neuvonsa: ole suora.
esimerkiksi: ”Tiedän, että sinulla ei luultavasti ole aavistustakaan, mutta kun leikkaat kyntesi koppiin, se ällöttää minua täysin. Pidän siisteydestä, – mutta jos voisit tehdä sen naistenhuoneessa tai kotona, arvostaisin sitä.”
Smith aloitti Bostonin alueen etikettikonsultointibisneksensä käsiteltyään niin usein tämänkaltaisia asioita työskennellessään henkilöstöhallinnossa. Hänen mukaansa muita yleisiä työpaikkakiusauksia ovat ihmiset, jotka käyttävät hammaslankaa työpöytänsä ääressä tai riisuvat kenkänsä töissä.
Adeccon tutkimuksessa havaittiin myös, että useampi kuin neljä kymmenestä loukkaantui työkavereiden riisuttua kenkänsä toimistossa. Heinäkuussa tehdyssä 1 010 ihmisen puhelinkyselyssä selvisi myös, että suurin osa kyselyyn vastanneista ei halua nähdä sinun tulevan töihin revityissä farkuissa, varvastossuissa, olkaimettomissa vaatteissa tai selättömissä topeissa tai mekoissa.
voi olla houkuttelevaa livahtaa kengät jalasta kuumana päivänä tai jopa klipata tuon kynsinauhoja loukkaavan ilman vessakäyntiä, mutta se voi oikeasti haitata uraasi, Smith varoittaa.
”ihmiset ajattelevat, että’ oh I ’m a good worker, it’ s not that big deal, mutta managerit ovat kerta toisensa jälkeen sanoneet minulle, ’Oh, Jodi, kun meidän on tehtävä toinen vähennys, tiedän, kuka on ensimmäisenä listallani,'” Smith sanoi. ”Näillä pehmeillä sosiaalisilla taidoilla on todella merkitystä.”
Tim Gates on nähnyt 17-vuotisen uransa aikana runsaasti työpaikkahuijauksia sijoittaessaan tilapäisiä työntekijöitä Adeccolle. Esiin ovat nousseet kynsien leikkaaminen ja kenkien poisto sekä deodoranttia työpöydilleen levittävät ihmiset ja ne, jotka esiintyvät sopimattomilla iskulauseilla tai logoilla varustetuissa t-paidoissa.
yleensä pikainen rupattelu sopivasta pukeutumisesta tai käytöksestä riittää selvittämään asiat. Mutta vähän tervettä järkeä voisi auttaa välttämään myös tällaisia asioita.
”jotkut asiat pitäisi tehdä kotona ja jotkut töissä”, hän sanoi. ”Ehkä pitää ne asiat erillään.”
mitä tulee Hongiin, koppiasukkaaseen, jolla on kynsileikkaava naapuri, hän on sittemmin jättänyt tuon työn ja muuttanut New Yorkista Philadelphiaan, koska hänen miehensä siirrettiin.
hän etsii parhaillaan töitä, ja vitsailee muun muassa tarkkailevansa, leikkaavatko hänen tulevat työkaverinsa kyntensä pulpeteissaan.
” Like, do you have that keychain with the nail clipper on it? Se olisi turn off”, hän vitsaili.