naast werknemers die basisactiviteiten uitvoeren, hebben bijna alle bedrijven kantoormedewerkers. Deze activiteiten, die Standaarduitzonderingen worden genoemd, zijn een afwijking van de één-business, één-classificatieregel. Aangezien kantoorwerkzaamheden gewoonlijk worden uitgevoerd en een relatief laag risico op letsel met zich meebrengen, mogen de meeste bedrijven deze standaarduitzonderingsclassificaties gebruiken voor werknemers die uitsluitend administratief of buiten verkoopwerk verrichten.
classificatie 8810
classificatie 8810, kantoorpersoneel, is van toepassing op werknemers die uitsluitend (100%) kantoorwerk verrichten zonder aanvullende taken. Bovendien moeten kantoormedewerkers werken in een aparte ruimte waarin geen ander werk dan kantoorwerk wordt verricht. Om deze reden is classificatie 8810 niet van toepassing op productiemanagers, supervisors en vergelijkbare werknemers die de meeste, maar niet de hele werkdag in een administratieve omgeving doorbrengen. Het is niet toegestaan de lonen van een werknemer te verdelen tussen classificatie 8810 en elke andere classificatie.
voorbeeld-toewijsbaar aan 8810
een autoreparatiefaciliteit heeft een boekhouder in dienst om financiële administratie bij te houden. Deze medewerker verwerkt facturen uitsluitend in de backoffice van de reparatiefaciliteit. In dit geval moet de boekhouder worden toegewezen aan classificatie 8810.
voorbeeld – niet toewijsbaar aan 8810
een autoreparatiefaciliteit heeft een boekhouder in dienst om financiële administratie bij te houden. Deze werknemer werkt voornamelijk in de backoffice van de reparatiefaciliteit, maar moet af en toe de garage betreden om papierwerk en statusrapporten over specifieke banen op te halen. In dit geval kan de boekhouder niet worden ingedeeld in classificatie 8810, omdat deze werknemer af en toe de garage moet betreden en wordt blootgesteld aan risico ‘ s buiten die van een strikt kantoormedewerker.
sommige industriële classificaties omvatten specifiek “kantoormedewerkers” in hun beschrijving of fraseologie. Meestal is dit te wijten aan de moeilijkheid om onderscheid te maken tussen klerikale en niet-klerikale activiteiten voor deze classificaties. De zuivere premietarieven voor deze classificaties worden berekend met inbegrip van alle administratieve kantoor payroll en verliesgegevens in verband met deze industrieën. Wanneer een bedrijfsindeling specifiek kantoormedewerkers omvat, is het niet toegestaan om kantoormedewerkers afzonderlijk toe te wijzen aan classificatie 8810, kantoormedewerkers, zelfs wanneer de kantoormedewerkers op een afzonderlijke locatie werken.