ha Ön egy modern vállalkozás tulajdonosa Észak-Karolinában, akkor valószínű, hogy időt töltött a vállalkozás küldetésének és jövőképének kidolgozására, és részletes stratégiai terve van arra, hogy ezek a dolgok megtörténjenek. Sok vállalkozás tulajdonosai is használ vision táblák, mint egy eszköz, hogy a cég közelebb a sikerhez. Itt van, hogyan lehet, túl:
mi a vision board?
a vision board, amelyet néha “álom board” – nak neveznek, szavakat és képeket használ a fontos fogalmak vagy célok vizuális ábrázolásához. Ezeket különféle módszerekkel és anyagokkal lehet létrehozni. Lényegében a vision táblák segítenek abban, hogy” láthassa ” a sikerét, és világos képet kapjon arról, hogy hová szeretne menni.
miért működik a vizualizáció:
nem csak a vizualizáció adhat erősebb érzelmi kapcsolatot a célokkal, hanem valóban segíthet abban, hogy odaérjen. A vizualizáció javíthatja az új dolgok megtanulásának képességét, segít abban, hogy motiváltak maradjunk, és irányítson minket arra, hogy a pályán maradjunk, amikor a helyzet durva lesz.
hogyan készítsünk egy vision board:
- döntse el a fókuszt: mint vállalkozás tulajdonosa, használhat egy látótáblát az átfogó célok ábrázolására, a fontos vállalati értékek bemutatására vagy egy különösen nehéz változás megjelenítésére.
- munkatársak meghívása: talán azt tervezi, hogy egy vision board-ot személyes projektként készít; vagy esetleg be szeretné vonni a teljes személyzetet vagy a menedzsment csapatot.
- Gyűjtsd össze kellékek: a vision board lehet divatos és professzionális megjelenésű, vagy egyszerűen csak egy kollázs poszter fórumon-ez tényleg nem számít. Csak néhány magazinra van szüksége jó képekkel (vagy képkereséssel és nyomtatóval), talán néhány jelölővel és egyéb művészeti kellékekkel; szalag vagy ragasztó, és valami, amire mindent fel lehet tenni. (Lehetőség van digitális látótábla készítésére, de ez nem lesz ugyanaz a tapintható, csapatépítő élmény.)
- idő beállítása: adj magadnak vagy csapatodnak legalább egy órát, hogy teljes mértékben bekapcsolódj a folyamatba, és tedd be a naptárba. Ha valóban be akar vásárolni, ne tegye opcionálissá.
- van egy terved: a munkamenet céljának tisztázása biztosítja, hogy a projekt valóban értékes legyen a csapatod számára. Döntse el a tervezett eredményt, és találja meg a módját annak mérésére, hogy elérte-e.
- légy nyitott gondolkodású: egy kreatív, vágott-beillesztett művészeti projekt elvégzése valószínűleg butaságnak érzi magát néhány szakember számára. Ismerje el ezt, és ösztönözze a résztvevőket, hogy legyenek nyitottak, szórakozzanak, lazítsanak és csak élvezzék a folyamatot.
- Létrehozás: most itt az ideje a szórakoztató résznek. Keressen olyan képeket, amelyek valóban érzelmi reakciót váltanak ki. Szavak, idézetek és kifejezések hozzáadása a képek javításához és tisztázásához. Tegye közzé a szavakat és a képeket a táblára oly módon, hogy értelme legyen, és segítsen kapcsolódni a vizualizálni kívánt célokhoz vagy ötletekhez.
- Reflect: ha egy csoporttal készít látótáblákat, mindenképpen takarítson meg időt a megosztásra. Minden ember ossza meg valamit a táblájáról, és mit vett el a tapasztalatból.
hozza ki a legtöbbet a vision board-ból:
a vállalati célokhoz és küldetéshez hasonlóan a vision board is akkor lesz a leghasznosabb, ha újra meglátogatja és rendszeresen átgondolja. Ügyeljen arra, hogy akassza fel valahova, ahol láthatja; és amikor megteszi, ne csak pillantson és lépjen tovább. Szokjon meg egy pillanatot, hogy elmélkedjen a képeken és az általuk megtestesített ötleteken. Lásd magad és a vállalat közelebb ezeket a célokat és ötleteket. Hamarosan érezni fogja, hogy a látótábla varázslatosan működik.
bármilyen üzleti biztosítási kérdés esetén hívja vagy vegye fel a kapcsolatot a Carolinas üzleti Biztosítóival ma.