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Liderazgo de la Iglesiactubre 22, 2018
Cómo Comenzar A Capacitar A Los Líderes De Su Iglesia Para Que Se Conviertan En Equipadores, No Solo Hacedores

Un primer paso simple y práctico para ayudarlo a usted o a su equipo a comenzar a construir un equipo.
Karl Vaters

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Cómo Comenzar A Capacitar A Los Líderes De Su Iglesia Para Que Se Conviertan En Equipadores, No Solo En Hacedores

Imagen: Helena Lopes / Unsplash

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Como pastores, tenemos la obligación solemne de equipar a los miembros de la iglesia para hacer el ministerio (Efesios 4:11-12).

En cambio, demasiados pastores se queman porque el pastor y los miembros de la iglesia esperan que el pastor haga la mayoría o todo el ministerio por ellos.

Demasiados pastores se queman porque el pastor y los miembros de la iglesia esperan que el pastor haga la mayoría o todo el ministerio por ellos.

Hacer la transición del hacedor del ministerio al equipo de ministros es muy difícil de hacer para la mayoría de los pastores. Y puede ser aún más difícil para los miembros de la iglesia entender, y mucho menos dar un paso al frente. Después de todo, los pastores están en el ministerio porque nos apasiona hacerlo, y hemos entrenado a nuestras congregaciones durante generaciones para que nos permitan hacerlo por ellos.

Cambiar de hacer todo el ministerio a entrenar a otros para hacer el ministerio no es fácil. Pero es esencial. Y es bíblico.

Poner el Equipamiento En La Agenda

La idea de que el pastor y otros líderes de la iglesia deben hacer todo el ministerio para los miembros de la iglesia está profundamente arraigada en nuestras iglesias y en nuestra psique pastoral. Así que no podemos esperar que las cosas cambien de la noche a la mañana, ni para el pastor ni para los miembros de la iglesia.

Pero aquí hay una estrategia simple que puede ayudar a cualquier iglesia a comenzar por ese camino, dando a todos un éxito temprano.

Ponga» equipar al pueblo de Dios » en la agenda. Literalmente.

Este es un primer paso sencillo y práctico para ayudarte a ti o a tu equipo a empezar a construir un equipo.

En cada reunión de liderazgo regular, pida a los miembros de su equipo (diáconos, ancianos, personal, voluntarios) que compartan una instancia desde su reunión anterior cuando alguien más hizo el ministerio con ellos, en lugar de hacerlo ellos mismos.

Luego, guíalos con tu propio ejemplo.

Esta es una forma sencilla de animar a todos, incluido usted mismo, a dejar de hacer todo por su cuenta y comenzar a traer a otros para el viaje.

Si no tiene un equipo de voluntarios, comience a responsabilizarse con la ayuda de un cónyuge u otra persona responsable.

Reserve un tiempo cada semana en el que le preguntarán si usted mismo hizo todo el ministerio esta semana, o si trajo a alguien más con usted para al menos una tarea o evento. Luego, mire hacia adelante y reserve algunas oportunidades para traer a alguien la próxima semana.

Por qué funciona Este Simple Paso

Este pequeño paso tiene dos ingredientes que nos ayudan a cambiar nuestra mentalidad sobre lo que significa ser un líder de la iglesia.

En primer lugar, es factible. Cada líder puede llevar a alguien a una visita al hospital, pedirle a alguien que lo ayude a organizar o derribar una reunión, y así sucesivamente.

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