Sollten Sie Freunde und Familie coachen?

Schwestern, die Wein miteinander teilen

Ist es in Ordnung, dass Freunde und Familie Sie tatsächlich einstellen und Ihnen Geld für Ihre Dienste zahlen?

Als Lebensberater ist es Ihr Ziel, anderen zu helfen, ein Leben zu schaffen, das sie wirklich lieben.

Aber sollten Sie Freunde und Familie coachen?

Wenn Sie dabei die Transformationsprinzipien, die Sie mit Ihren Kunden teilen, auf Ihr eigenes Leben anwenden, schaffen Sie ein Leben, das Sie auch gerne leben!

Die Menschen um dich herum in deinen Freundes- oder Familienkreisen und in deiner Gemeinde werden wahrscheinlich anfangen, den Unterschied zu bemerken, den du mit deinen Kunden und in deinem eigenen Leben machst, und sich der LEBENDIGKEIT bewusst werden, die du als Ergebnis ausstrahlst.

Einige Ihrer Freunde und Familie können sogar anfangen, Sie mehr über die Arbeit zu fragen, die Sie tun, und ob sie mit Ihnen arbeiten können oder nicht. Aber sollten Sie Freunde und Familie coachen? Oder führt dies in irgendeiner Weise zu einem zu großen Interessenkonflikt?

Am Brave Thinking Institute haben wir einige Richtlinien entwickelt, die Ihnen helfen sollen, diese Frage selbst zu beantworten.

Ja, es ist angebracht, die Menschen in Ihrer Nähe zu coachen, vorausgesetzt, Sie behalten ein paar Dinge im Hinterkopf…

In erster Linie, wenn es um Ihre Lieben geht, wird Ihre erste Beziehung zu ihnen immer die persönliche Beziehung sein, die Sie zu ihnen haben.

Die sekundäre Beziehung wird immer die von Coach und Klient sein.

Aus diesem Grund ist es beim Coaching von Freunden und Familie am besten, zu Beginn der Coaching-Beziehung einige sehr klare Grundregeln festgelegt zu haben.

Coaching von Freunden und Familie

Teilen Sie ihnen genau mit, was die Coaching-Erfahrung mit sich bringt…

 Coaching von Freunden und Familie

Lassen Sie sie wissen, was Ihre Erwartungen an sie als Kunden sein werden…

 Coaching von Freunden und Familie

… und was sie von Ihnen als ihrem professionellen Coach erwarten können.

Coaching von Freunden und Familie

Zum Beispiel möchten Sie Ihren potenziellen Kunden auf die Dauer des Programms aufmerksam machen, wie hoch der Zeitaufwand ist und dass es während des gesamten Programms Zeiten geben wird, durch die Sie ihn führen, in denen er sich möglicherweise „unwohl“ fühlt.“

Ein Leben zu schaffen, das wir wirklich lieben, bedeutet, „unbequem“ zu werden — es bedeutet, aus unserer gegenwärtigen Komfortzone herauszutreten und uns über unsere gegenwärtigen Grenzen hinaus zu strecken!

Sie möchten auch mitteilen, dass Sie im Voraus Terminzeiten eingerichtet haben, um mit ihnen zu arbeiten, und dass von Ihnen beiden erwartet wird, dass Sie diese Terminzeiten einhalten und einhalten.

Ich habe viele, viele Life Coaches gesehen, die erfolgreich mit ihren Freunden, ihrer Familie und ihren Mitarbeitern zusammenarbeiten, weil sie großartige Arbeit leisten, um die Grundregeln und Erwartungen im Voraus zu teilen – bevor das Coaching beginnt.

So habe ich meine eigene Mutter als Lebensberaterin akzeptiert

Mein Vater ist 2003 verstorben.

Ich hatte seit 1981 professionelles Coaching gemacht, und als er starb, hatte ich bereits viele, viele Kunden auf der ganzen Welt.

Meine Mutter, Dorothy Manin, hatte immer von meiner Arbeit gewusst.

Sie kam sogar zu einigen der Veranstaltungen, die ich gemacht habe!

Aber sie hatte sich nie IN meine Arbeit hineinversetzt. Mein Signature-Coaching-Programm hieß und heißt immer noch das DreamBuilder-Programm.

Obwohl sie immer eine unterstützende Mutter gewesen war, hatte sie es nie oder eines meiner anderen Programme genommen.

Aber dann starb mein Vater.

Meine Eltern waren 63 Jahre verheiratet, also war es für sie extrem schwer, zum ersten Mal seit über sechs Jahrzehnten ohne ihn zu sein.

Sie durchlebte eine sehr dunkle, schwierige Zeit.

Eines Tages, ein paar Monate später, rief sie mich an und sagte:

„Mary, ich habe nachgedacht. Wenn ich noch atme, dann sollte ich vielleicht etwas mit meinem Leben machen, was ich nicht tue. Erzähl mir von dem DreamBuilder-Programm, das du machst.“

Also erklärte ich ihr, was es war.

Ich sagte ihr, es sei ein Coaching-Programm, bei dem wir mehrere Monate zusammen verbringen würden, um herauszufinden, was sie gerne in ihrem Leben sein, tun, haben oder erschaffen würde.

Ich sagte: „Dies ist eine Coaching-Beziehung“, und ich beschrieb die Grundregeln der Menschen, mit denen ich arbeite, und meine Mutter beschloss, sich einzuschreiben.

Sie war damals 85 Jahre alt, und als Ergebnis unserer gemeinsamen Arbeit begann sich ihr Leben zu erweitern.

Sie entdeckte, dass sie wirklich ihre Leidenschaft für die Malerei neu entfachen wollte, und begann, diese schönen Porzellanteller zu malen.

Es bereitete ihr große Freude, dies zu tun.

Im Laufe der Zeit wurden ihre Arbeiten in Kunstgalerien im gesamten pazifischen Nordwesten gezeigt, wo wir lebten.

Sie fuhr fort, ein Buch zu schreiben, sie begann eine gemeinnützige Organisation … sie lebte sieben weitere freudige, erfüllende, ausdrucksstarke und expansive Jahre nach ihrem Anruf bei mir, wo sie darum bat, ein Coaching-Kunde von mir zu werden.

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Diese sieben Jahre waren die kreativsten Jahre im Leben meiner Mutter

Ich bin natürlich sehr stolz darauf, dass ich das Privileg hatte, die Person zu sein, die geholfen hat, jemanden, den ich so sehr liebte, aus einer dunklen Zeit heraus zu coachen, und in einige neue Anfänge für sich selbst. Aber meine Mutter war diejenige, die diese Schritte unternehmen musste!

Ich konnte sie nicht für sie nehmen, und sie wusste das … weil wir beide sehr klar waren, wie die Beziehung zwischen Klient und Coach aussah, bevor wir anfingen zusammenzuarbeiten.

Aber obwohl sie in erster Linie meine Klientin wurde, war sie immer meine Mutter — und unsere Mutter-Tochter-Beziehung wurde in dieser Zeit noch stärker.

Wenn Sie also erwägen, Freunde und Familie zu coachen, sollten Sie sich über die Art der Beziehung zwischen Kunde und Coach im Klaren sein.

Lassen Sie sie wissen, dass Sie hier sind, um sie bei der Erreichung ihrer Ziele und ihrer Träume zu unterstützen, und nicht, um entmachtende Geschichten oder Ausreden zu verewigen.

Stellen Sie außerdem sicher, dass Sie ein bewährtes Transformationssystem durchlaufen, wie das, das wir unseren Coaches geben, die sich bei uns am Brave Thinking Institute zertifizieren lassen — eines, das zuverlässig und wiederholbar ist, wenn es darum geht, außergewöhnliche Ergebnisse zu erzielen.

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