Anesthesiology Residency Program

programma

educatieve conferenties

de didactische component van de residency biedt elke week verschillende mogelijkheden voor bewoners en docenten om te communiceren en het leren te verbeteren. Deze omvatten Clinical Outcomes Conference, Journal Club, studieboek beoordeling en klinische Case conferenties om de essentiële onderwijs waarop klinische ervaringen worden gebouwd bereiken.

conferenties en lezingen zijn bedoeld om een uitdaging te zijn voor bewoners, maar specifiek voor hun opleidingsniveau.

klinische rotaties

de afdeling anesthesiologie is er trots op een uitgebreid en uniek klinisch basisjaar (Cby) te sponsoren, speciaal ontworpen om eerstejaars bewoners voor te bereiden op voortgezette training in onze residentie. Naast brede klinische ervaring, bereidt deze stage de eerste jaar resident voor op een vlotte toegang tot hun CA-1 jaar. Regelmatige deelname aan anesthesiologie conferenties en activiteiten maakt de cby resident een volwaardige deelnemer in de afdeling anesthesiologie. In het CA-1 jaar bouwen de bewoners voort op de concepten en vaardigheden die in de CBY worden geïntroduceerd en blijven ze anesthesie toedienen met behulp van een breed scala aan technieken voor algemene, orthopedische, urologische, gynaecologische, obstetrische anesthesie, ambulante, KNO, neurologische en bariatrische chirurgie. Extra tijd wordt besteed in de chirurgische intensive care unit, pre-anesthesiekliniek, de postoperatieve anesthesiezorg unit, en met de Acute pijn Service.

na intensieve blootstelling aan de grondbeginselen van de anesthesiologie tijdens de CBY en CA-1 jaar, introduceert het ca-2 jaar de bewoners tot de meer complexe anesthesieonderspecialiteiten, waaronder neuroanesthesie, cardiale en thoracale anesthesie, pediatrische anesthesie, belangrijke vasculaire anesthesie en levertransplantatie. Bewoners zullen ook extra ervaring opdoen in het beheer van de moeilijke luchtwegen tijdens een speciale module gewijd aan KNO anesthesie. Er zullen tal van mogelijkheden zijn om anesthesie te bieden op afgelegen locaties-waaronder GI suites, bronchoscopie suites, EP en cardiale katheterisatie labs, MRI en interventionele radiologie. Bovendien krijgen de bewoners verdere blootstelling aan obstetrische anesthesie en regionale anesthesie om een longitudinale leerervaring te verstrekken en hun kennis in deze subspecialiteiten te stollen.

het CA-3 jaar biedt de senior resident een schat aan mogelijkheden om hun klinische en leiderschapsvaardigheden te verfijnen en tegelijkertijd anesthesie en intensive care met aanzienlijke autonomie te bieden aan sommige van onze ziekste patiënten. De extra onderspecialtyblootstelling wordt bereikt in ambulante en regionale anesthesie, obstetrische anesthesie, pediatrische anesthesie, neuroanesthesie, anesthesie voor vasculaire chirurgie, volwassen cardiothoracic anesthesie en chirurgische kritieke zorg. Het grote aantal en de complexiteit van operationele procedures uitgevoerd in Cleveland Clinic Weston bieden onze bewoners met overvloedige ervaring in klinische anesthesie en de mogelijkheid om sub-specialisatie vaardigheden te ontwikkelen.

rotaties omvatten:

  • Airway Management
  • Ambulante Anesthesie
  • Cardiologie
  • Cardiothoracale Anesthesie
  • Verkiezingen
  • ENT
  • Spoedeisende Geneeskunde
  • Algemene Anesthesie
  • Algemene Chirurgie
  • Interne Geneeskunde
  • Interventionele Radiologie
  • Neurologie
  • Neurochirurgische Anesthesie
  • Non-Operating Room Anesthesie (NORA)
  • Obstetrische Anesthesie bij West Boca Medisch Centrum
  • Ambulante Chirurgie Center
  • Orthopedische Anesthesie
  • Post Anesthesia Care Unit (PACU)
  • pijnbestrijding
  • Pediatrische Anesthesie bij Nicklaus Children ‘ s Hospital
  • Preoperatieve Kliniek
  • Longziekten
  • Onderzoek
  • Regionale Anesthesie
  • Simulatie Center op Nova Southeastern University
  • Chirurgische Intensive Care Unit
  • TEE/TTE (electieve)
  • Transplantatie Anesthesie
  • Vasculaire Anesthesie

West-Boca Medisch Centrum

Deze faciliteit is gelegen op 30 minuten van de Weston campus en voorzien van een speciale geboorte paviljoen, Niveau III NICU, evenals met een top 10% Gezondheidsgrades rating in OB / GYN en Arbeid & levering. Het anesthesieteam is betrokken bij 95% van de 1700+ jaarlijkse bevallingen uitgevoerd in 10 bevallingskamers en 2 operatiekamers. WBMC biedt anesthesie mogelijkheden bij het verstrekken van anesthesie voor arbeid en vaginale leveringen, keizersnede secties, postpartum tubale ligaties, en andere chirurgische ingrepen uitgevoerd in de levering Suite.

West Boca Medical Center

Miami Children ’s Health System ▪ Nicklaus Children’ s Hospital

Nicklaus Children ‘ s Hospital ligt ongeveer 30 minuten van de Weston campus en is gerangschikt onder “America’ s Best” door U. S. News and World Report in 2011, 2012 & 2014. Het Miami Children ‘ s Hospital (MCH) zal de vereiste pediatrische anesthesieervaring bieden voor onze bewoners. Het werken met een gerenommeerd personeel van 14 pediatrische anesthesiologen, anesthesiebewoners ontvangen een uitstekende klinische ervaring in alle aspecten van pediatrische anesthesiologie, inclusief neonatale, cardiale, craniofaciale, neurochirurgische, oogheelkundige, Hoofd-nek en poliklinische anesthesie plus pediatrische pijnbeheersing en Kritieke Zorg. MCH voert meer dan 2.000 grote en 1.500 kleine chirurgische procedures per jaar, waardoor brede blootstelling aan alle aspecten van pediatrische anesthesie aan onze ca-2 en CA-3 bewoners.

de volgende posten zijn beschikbaar voor ingezetenen van alle drie de faciliteiten: Douches, slaapkamers, beveiligde ruimtes (kluisjes of kamers die kunnen worden vergrendeld), cafetaria, automaten, parkeergelegenheid binnen 5 minuten van de faciliteit, en WIFI.

Nicklaus Children ' s Hospital

Simulatieervaringen

simulatietraining is geïntegreerd in het curriculum van de bewoners in samenwerking met het Nova Southeastern University Simulation Center. High-fidelity simulatie scenario ‘ s zullen stress intraoperatieve noodsituaties en het beheer van die gebeurtenissen. De principes van crisis resource management en teamtraining zullen worden geïntegreerd in de leerervaring. Daarnaast zullen gemeenschappelijke anesthesieprocedures en luchtwegmanoeuvres worden onderwezen en gerepeteerd als onderdeel van een uitgebreid vaardighedentrainingscurriculum inclusief workshops over POCUS, longisolatie, regionale anesthesie en IV-toegang.

toelatingseisen voor examens van de Certificeringscommissie:*

  • om in aanmerking te komen voor het traditionele deel 1 examen, kandidaten moeten hebben voldaan 36 maanden van Klinische anesthesiologie opleiding.
  • zonder voorafgaande toestemming van de ABA kan een kandidaat gedurende de CA 1-3 jaar van de opleiding gedurende in totaal 60 werkdagen (12 weken) afwezig zijn van de opleiding.
  • het bijwonen van wetenschappelijke vergaderingen, met een maximum van vijf werkdagen per jaar, wordt beschouwd als onderdeel van het opleidingsprogramma en telt niet mee voor de berekening van het verzuim.
  • de ABA zal aanvragen voor maximaal 40 extra dagen (8 weken) buiten de opleiding (boven de 60 werkdagen) in overweging nemen. Dit aanvullend verlof moet door de ABA als volgt worden goedgekeurd:
    • elk verzoek om een dergelijk verlof moet door de ABA worden ontvangen binnen vier weken na de hervatting van het verblijfsprogramma door de ingezetene.
    • het verzoek moet schriftelijk worden ingediend door de programmadirecteur, medeondertekend door de afdelingsvoorzitter (indien die persoon anders is dan de programmadirecteur) en de bewoner.
    • het verzoek moet: (1) de reden voor het verzoek om een afwezigheidsopleiding (bijvoorbeeld ernstige medische ziekte, ouderschapsverlof of verlof om gezinsredenen die onder de wet gezin en medisch verlof vallen, zijn voor de ABA aanvaardbare redenen) en (2) documentatie over hoe alle klinische ervaringen en educatieve doelstellingen zullen worden bereikt.

meer dan de hierboven beschreven afwezigheden vereisen een verlenging van de totale opleidingstijd om de extra afwezigheden van de opleiding te compenseren. De vereiste extra opleidingsdagen zijn gelijk aan het totale aantal gemiste werkdagen na (1) de 60 werkdagen (zonder ABA-goedkeuring); en (2) de extra 40 werkdagen (goedgekeurd door de ABA).

Geef een antwoord

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.