子供の看護師になるための完全なガイド

  • 25 2020年2月
  • 12分読み取り
  • グレースバリー
    小児救命救急看護師
    • グレース-クレスウェル
    • マリヤ-ベガム
    • ブレア-ヘンダーソン
    • ローズ-アレン
    • フレイヤ-ボウヤー
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“私はこの素晴らしいキャリアへの私の深い潜水がよりよくするのを助けることを願 小児科の看護の専門職を理解し、それがあなたのための右のキャリアの選択であることができるかどうか決定しなさい! “

この記事は、あなたが子供の看護師になることを考えているなら、あなたが知る必要があるすべてを説明しています。 グレース、修飾された小児科の重大な心配の看護婦は、典型的な支払を含んでそれをすべて、詳しく述べ、なぜ彼女は彼女の仕事を愛するか。

更新2020年7月28日

この記事で取り上げられているトピック

なぜ子供の看護師としてのキャリアを選ぶのですか?

なぜ私は小児看護師/小児看護師になることを決めたのですか

小児看護師はどのくらいの給料を得ますか?

NHSの小児看護は民間部門とどのように違うのですか?

雇用代理店で小児科看護師として働くことはできますか?

子供の看護師のためのインタビューのヒント

小児科の看護師のための典型的な一日はどのように見えますか?

子供の看護で利用できる位置と設定の種類は何ですか?

私は子供の看護師として働くことについて愛するもの

小児科の看護師が直面する課題は何ですか?

英国における小児看護の現状とは?

英国の小児看護の未来はどのように見えますか?

欠員を閲覧し、あなたの子供の看護師のCVの作成を開始

上の子供の看護師のためのさらなる読書Nurses.co.uk

結論

なぜ子供の看護師としてのキャリアを選ぶのですか?

子供の看護キャリアの選択肢の多様で興味深い範囲のために人気のある選択肢,子供たちと一緒に働くことはもちろんのこと、楽しいです!

これはデータによってバックアップされます。

現在、NMCに登録されている小児看護師は52,286人です。

さらに、2018年のNMCの報告によると、2013年から2018年の間の5年間で英国NMC登録数を増加させたのは、小児看護分野のみでした。

私はこの素晴らしいキャリアへの私の深いダイビングは、あなたがより良い小児科看護専門職を理解し、それがあなたのための右のキャリアのオプ

私が小児看護師/小児看護師になることを決めた理由

子供の頃、股関節形成異常、湿疹、喘息を患っていたため、病院に出入りしていました。

これは、生物学、身体活動、子供たちとの仕事に対する私の愛を組み合わせたもので、高校時代の子供の看護に私を引き寄せました。

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私は2012年に私の学位を開始し、即座にクリティカルケア看護に描かれました。

卒業後、私はカーディフの私の故郷の都市でクリティカルケアで働いて、高い依存関係を勉強し、その後クリティカルケアコースを勉強し続けました。

私は現在、オーストラリアのメルボルンで小児クリティカルケアに取り組んでいます。

グレース-バリー-子供の看護師

子供の看護師はどのくらいの給料を得ますか?

新たに認定された小児/小児看護師の大部分は、バンド5給与スケールでNHS内でキャリアを開始します。

これは年間£24,214から始まり、「NHS Agenda For Change」の給与スケールの下で2020年4月から£24,907に増加するように設定されています。

ロンドンの加重は、わずかに高い初任給スケールを可能にし、一部の看護師は民間部門で働いたり、さらなる研究を取ることができ、また、彼らに高い初任給を与えることができます。

NHSの小児看護は民間部門とどのように違うのですか?

小児科内の民間看護は、多くの場合、民間の医療を使用し、扁桃摘出などの一般的な手術のためにすぐにNHSの待機リストを移動することを選ぶ子供や家族のための日帰り手術や診療所で構成されています。

この分野で働いている患者の人口統計学と短いシフト長が異なる場合があります。

患者比率はNHSと比較して民間部門では小さく、時には賃金が高くなることがあります。

英国内の民間および公共部門の小児看護は非常に類似しており、ケアと治療はほぼ同一であることが与えられています!

また、NHSサービスと比較して、小児科の民間部門内には多くのキャリア機会がありません。

私は代理店に取り組んできましたが、小児クリティカルケアは英国内の民営化された専門ではないため、民間の医療提供者のためではありません。

雇用代理店で小児科看護師として働くことはできますか?

はい、間違いありません!

通常は6ヶ月の経験が必要であり、予選の最初の数年間で孤独な労働者として自信を持っていない場合は、コミュニティワークに移行する前に病院で

雇用代理店で働くことの特典は、その休日や新しい家具のための金融トップアップをしたいときのための柔軟性と高い賃金率を提供するので、魅力的である可能性があります。

代理店で働くことの短所は、あなたがしばしばチームの一員ではなく、あなたの時間が保証されないかもしれないということです。

代理店で働くときは、英国での法定労働時間(週48時間の平均17週間)を超えないことを考慮し、他のフルタイム雇用に影響を与えないようにしてくださ

子供の看護師のためのインタビューのヒント

あなたが前の夜に行っている場所を知っていることを確認し、すべての準備をして、あなたが着ているものを知っていて、早く出発することを確認してくださいありがとう、いつも、あなたがする必要があると思います!

面接にあなたの情熱と個人的な経験を持って来ることを確認し、面接官にあなたが素晴らしい看護師である理由を示し、彼らは彼らのチームにあな

質問をしたときは、答えを適切に詳しく説明し、一時停止して考える時間が必要な場合は、いつでも丁寧に質問を繰り返すことができます

病院のコ

数週間前、私がすでに働いている仕事で正社員の面接を受けたときに、これを尋ねられました。

はまた、病院の歴史を研究し、それについて重要なことや特別なことを学んでいます。

は、例えば、それは主要な外傷センターです。

または研究と革新に関与している組織ですか?

インタビューの終わりに向かって、あなたは彼らのために何か質問があるかどうかを尋ねられる可能性があります。

あなたはいくつかを持っていることを確認してください,例えば、あなたが持っているどのような学習機会,あなたの時間がどのように見えるか、あ

最後に、フレンドリーで、部屋に入ると笑顔で、緊張しているかどうかを言うことを恐れてはいけません。

私はまた、握手は長い道のりだけでなく、良いアイコンタクトとあなたのインタビュアーの名前を使用して、より個人的な方法でそれらに対処する

小児科の看護師の典型的な日はどのように見えますか?

クリティカルケアでは毎日が違うので、私は仕事について愛しています。

あなたは二人の高依存症の患者または一つの集中治療患者を持っている可能性があり、一日を通して放電やハンドオーバーがあるかもしれません。

私の日の中心の主題はあなたの患者の徴候を管理し、忍耐強い観察を取り、薬物を与える安全なベッドスペースを持っているハンドオーバを受け取る

私たちはまた、頻繁に患者の臨床評価を行い、時にはスキャンや劇場に連れて行ったり、時にはトイレにポップして熱い飲み物を作る時間を見つけ

しかし、真剣に、それは速いペースで、あなたは学習を停止することはありませんし、医学は進化を停止することはありません。

ICUでの仕事での私の好きな時間のいくつかは、子供たちと一緒に歌ったり、ゲームをしたり、一緒に笑ったりしています。

子供たちが病気で眠くなったとき、私は両親と一緒にベッドバスを与え、髪を梳き、元気になったときに彼らの性格を聞くのが最も楽しいです。

あなたは目的と満足の本当の感覚であなたの日を終え、その温度を取るために4歳であなたの交渉スキルも常に向上します!

子供の看護で利用できる位置および設定のタイプは何ですか。

設定やキャリアの機会の広大な範囲があり、あなたが新しい興味を開発したり、あなたの人生の変化とあなたが別の労働時間を必要とする場合は、い

あなたは、病棟やEDの病院、学校の看護師やGP手術としてのコミュニティで働くことができます。

診療所の役割、看護師の専門家の機会だけでなく、管理、研究、さらには講義があります。

あなたは8時間、10時間または12時間のシフトを働くことができ、多くの9-5コミュニティの役割を得ることができます。

病院内では、新生児、腫瘍学、心臓病、または一般医療で働くことができます。

私が子供の看護師として働くことについて愛すること

子供の回復力、幸福、そして彼らのユニークな人生について本当に感動的なものがあります。

彼らはICUで目を覚ますことができ、好きな映画と水を飲むように頼むだけで、彼らが経験したことについて少し不平を言うことはありません。

彼らは私を前向きで希望に満ちた気分にさせ、毎日彼らとその家族の世話をすることは本当の特権だと感じています。

彼らはまた、私たちと医療チームに膨大な信頼を置いているので、私はいつも優れたケアをし、道に沿って安心して笑顔にするように努めています。

人間の体と生物学も私にとって本当の情熱なので、毎日心臓、腎臓、脳について新しいことを学んだり、薬を供給できる場所を学んだりすることは、私を魅了しています。

小児看護師が直面する課題は何ですか?

看護が困難であり、特に誰も望んでいない、あるいは彼らがいる可能性があると考えている状況で子供とその家族の世話をすることは秘密ではあ

クリティカルケアで働いている看護師は、毎日非常に感情的で苦しんでいる患者と両親を見ています。

人材派遣レベルの低さは、長時間労働と相まって、英国や他の先進国の医療システム内の共通のテーマでもあります。

私はこれらの問題がないふりをしませんが、これらの課題に対処する最善の方法は、穏やかで親切で、優れたコミュニケーションスキルを持ち、仕事の内外

仕事はそれだけの価値があり、私はよくスタッフと笑顔と成功に満ちている無数の素晴らしいと幸せな日を持っています。

どんなキャリアでも良いことと悪いことがあります:私たちはこれを受け入れ、肯定的なメッセージを広め、チーム内でお互いの世話をするためにできることをしなければなりません。

英国における小児看護の現状は?

私は看護師のマネージャーをしたことがないし、特に政治的なことではないが、国民保健サービスは優れていると信じており、私たちが与えるケアは本当に誇

小児看護の資金調達と人材派遣は、今後数年間議論されている問題であり続け、予算削減と人材派遣の削減は、私が長年にわたって最初の手で目撃し、働いてきたものです。

私はNHSが世界で最も特別な医療システムの一つであると感じており、昨年オーストラリアに住んでいて、医療にアクセスするために支払った後、私たちが与えられている量を見ることができます。

現在、私は英国内の小児看護は素晴らしいと信じており、それが成長し繁栄し続けるのを助けるために、より多くの看護師が職業に必要とされています。

英国の小児看護の未来はどのように見えますか?

将来、英国が看護師が学位取得中にすべての分野を勉強し、資格を取得した後に専門化する「一般」看護プログラムに戻るかどうかは不明である。

このシステムは、他の国でも動作しますが、大人とは発達が異なる子供の世話に必要な専門知識を看護師に装備していません。

私は正直なところ、子供の看護の未来が何を保持しているか分かりませんが、私はそれが素晴らしいことを知っていると私はそれの一部になりたい、

欠員を閲覧し、あなたの子供の看護師の履歴書の作成を開始

Nurses.co.uk あなたのキャリアの機会と場所と賃金の違いとの比較を容易に与え、NHSと民間部門内の子供の看護師の欠員を持っています。

あなたが実際に申請している仕事に向かって/周りにあなたの履歴書を装備していることを確認してください。 こんにちはませんの参加については、建物の履歴書はこちら!

それを個性化し、あなたの学位と以前の雇用からの例を与えて、あなたを理想的な候補者にします。

私たちは常に正確に正しい経験を持っているわけではありません、それは大丈夫です。

あなたはあなたの熱意を表現することができます,学ぶために熱心さとあなたが少ない経験を持っているときのポイントとして、あなたは新鮮な見通しであること(あなたは修飾され、登録された英国の看護師である必要があります,ナッチ!).

子供の看護師のための続きを読むNurses.co.uk

クリティカルケア看護師やYouTuberとして、近年の私の大きな焦点はメンタルヘルスにありました。

私はいつも12を働いてきました。私たちの物理的および精神的健康に厳しいことができ、多くの場合、高い責任と高圧の仕事で5時間の昼と夜のシフト。

より良い対処戦略を開発し、あなたの知識を促進することは、あなたを安心させるのに役立ちます。

看護”バーンアウト”は、多くの場合、議論されています(ここでは、あなたの精神的健康を管理する上でクロエによる素晴らしい記事とビデオです)。

そして最後に、笑うことを忘れないでください。.. だからここでは、任意の学生の看護師に笑顔を作るために10ミームがあります。

結論

小児/小児看護は、多様なキャリアの機会、素晴らしい仕事の満足度と無限の学習の可能性を提供しています。

それは挑戦的で、確かですが、やりがいのあることができ、熱心で思いやりのあるチームプレーヤーにとって素晴らしいキャリアです。

あなたはそれがあなたのために右であるかどうかを知りたい場合は、試してみて、仕事のための味を得るために小児科病棟のヘルスケアアシスタント

頑張れ!

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