Dragons DenやThe Apprenticeのようなテレビ番組で例示されているように、現在のビジネスモデルがビジネスを行う唯一の方法ではないという事実に目を覚ます必要 代替サークルの多くの人々は、それがすべてのコストで利益に重点を置いて現在のモデルを意味し、その事業の社会的または環境への影響に対する責任の否定を意味すると仮定して、”ビジネス”という言葉に警戒しています。 私たちは”ビジネス”という言葉を取り戻し、ビジネスがすべての利益のために実行できることを実証する必要があると信じています。
このように、協同組合モデルは、従業員、顧客、サプライヤー、地域社会、環境、将来の世代、投資家など、すべてのステークホルダーのニーズに応えるビジネスモデ それはあなたの共同の経済モデルとよく合う。
しかし、経済部門（農業、漁業、印刷、IT）だけでなく、その所有権にも応じて、さまざまな種類の協同組合があります。 すべての協同組合はメンバーによって所有され、管理されていますが、協同組合のメンバーは、小売消費者（協同組合）サービスのユーザー（電話協同組合）テナント（住宅生協）貯蓄者と借り手（信用組合）または従業員（労働者生協）であり、所有者が従業員である労働者生協のカテゴリにあり、生産の階層的な関係に挑戦を見つける可能性が最も高い。
カルバート：アンジー-ヒルコート（シニアデザイナー）とアーサー-スティット（プロジェクトディレクター）は、ハイデルベルグ-プレス
に関する最近のロンドン会議で、ノーム-チョムスキー（MITの言語学&哲学の名誉教授）は、”いくつかの協同組合は他のものよりも平等である”と指摘した。 チョムスキーは、協同組合は社会を変えるプロジェクトの重要な部分であり得るが、現在の生産関係に挑戦する場合にのみであると主張している。 労働者協同組合では、従業員は生産手段を所有しています。 彼らは取締役と従業員であり、取締役としての役割をビジネスを運営する日々の役割と区別することを学ばなければなりません。 共同運営者は、管理役割が他の機能と同様の機能であり、特別なステータスを付与しないことを認識しています。 重要なことは、彼らはまた、メンバーの権利と責任だけでなく、チームとして働く方法を理解する必要があります,意思決定と委任を取る方法,管理責任を保
労働者協同組合は、例えば、英国経済の様々な分野で見つけることができます：
-wholefoods卸売（必須）
–wholefoods小売（ユニコーン食料品）
–印刷（カルバート）
–デザイン（波）
–再生紙（ペーパーバック）
–再生紙（ペーパーバック）
–再生紙（ペーパーバック）
-再生紙（ペーパーバック）
–再生紙（ペーパーバック）
–再生紙（ペーパーバック）
-再生紙（ペーパーバック）
-ソフトウェア(software co-op)
-webホスティング(webarchitects)
-自転車小売(edinburgh bike co-op)
ユニコーン食料品
しかし、彼らはしばしば非常に小さく、彼らは英国の協同組合の少数派を構成しています（0.英国の協同組合経済の6％（2012年）
最後に、自営業者（アーティストや俳優など）のグループを集めて、ワークスペースや展示スペースなどの相互サービスを提供するのに便利な協同組合コンソーシアムモデルもあることにも言及する必要があります。 協同組合コンソーシアムモデルは、法的憲法を必要とする共同プロジェクトの優れた基礎となる可能性があります。
私はこれが有用であることを願っています。 あなたは協同組合についての詳細をお知りになりたい場合は、協同組合英国をチェックアウトし、協同組合のスキルの詳細については、参照してくださwww.cooperantics.coop
2011年にロンドンで開催された反抗的なメディア会議でのノーム-チョムスキーの演説の概要については、http://cooperantics.wordpress.com/
を参照してください