Questo Top CEO Coach pone le domande difficili che i leader non stanno pensando

Jerry Colonna non ha paura di porre domande che rendono anche i dirigenti più anziani a disagio.

Si potrebbe dire che è solo una parte del suo lavoro. Jerry è il CEO e co-fondatore di Reboot.IO, un coaching esecutivo e società di sviluppo di direzione per alcuni di CEO e imprenditori di cima di oggi, e l’autore di Reboot: Leadership e l’Arte di Crescere.

Jerry Colonna

Jerry Colonna

Jerry Colonna

Tuttavia, va più in profondità. Per Jerry, è anche personale.

Prima di essere rinomato per le sue innovative tecniche di coaching, era—almeno sulla carta—a dir poco una straordinaria storia di successo.

Nel 1990, ha vinto grande investendo presto in internet con la sua società di venture capital, Flatiron Partners. Più tardi, si è trasferito al braccio di private equity di JP Morgan Chase.

Ma nel profondo, Jerry non era solo infelice. Stava pensando di porre fine a tutto.

Invece, Jerry ha scelto di cercare aiuto e cercare dentro di sé ciò che contava nella sua vita. Durante questo processo, ha imparato a prosperare negli affari e oltre attraverso l’auto-indagine, abbracciando una vita consapevole e collegandosi con se stesso come un essere umano—difetti e tutto.

Ora, sta invitando altri leader a fare lo stesso.

Un nuovo tipo di successo

Erano i primi anni 2000 e Jerry Colonna sembrava essere in cima al mondo. È stato fondamentale nel finanziamento di alcune delle prime grandi storie di successo della Silicon Valley. È stato il fondatore delle prime società di venture capital “Internet-specific” di New York City. È stato nominato nella lista dei migliori VC di Forbes ASAP.

A soli 38 anni, la maggior parte presumerebbe che la vita non potrebbe andare molto meglio per Jerry. Tuttavia, nonostante le lodi e la crescente ricchezza, si sentiva come se avesse toccato il fondo.

“L’ironia era che ero al culmine della mia affermazione esterna”, dice. “Ho avuto successo finanziario. Ero ben considerato. Eppure, dentro, mi sentivo vuoto, vuoto e ferito. Ero perso e confuso.”

Nonostante il raggiungimento di uno stile di vita più solo sognare, Jerry si sentiva senza speranza. Se non poteva essere felice ora, perché andare avanti?

“Ricordo di aver contemplato di saltare davanti alla metropolitana alla stazione di Wall Street nel centro di Manhattan nel febbraio 2002”, continua. “Era appena dopo l’ 11/9, e quella parte di Manhattan era ancora un relitto. I fantasmi di coloro che erano stati uccisi sembravano ancora camminare per terra.”

Per fortuna, qualcosa dentro gli ha impedito di seguire i suoi impulsi più oscuri. Invece di porre fine alla sua vita, Jerry ha scelto di dare un’occhiata più approfondita. Su sollecitazione del suo terapeuta, ha lasciato New York e ha cercato il trattamento a Canyon Ranch in Arizona. Era una decisione che avrebbe cambiato tutto.

L’umano dietro a tutti noi

Pronto a intraprendere un nuovo capitolo, il viaggio di Jerry verso una nuova vita illuminata è iniziato prima che iniziasse ufficialmente il suo trattamento.

Sulla strada per l’Arizona, si tuffò in libri sulla scoperta del tuo scopo superiore, incluso Quando le cose cadono a pezzi da Pema Chodron, e Lascia che la tua vita parli di Parker Palmer. Ispirato ed eccitato, Jerry si immerse rapidamente nel capire cosa lo rendesse chi era.

Iniziò anche ad esplorare il buddismo a livello intellettuale. “Sono diventato quello che amorevolmente mi riferisco a come un buddista comodino”, dice Jerry. “Stavo leggendo tutti i libri buoni, ma in realtà non lo stavo vivendo.”Questo cambiò due anni dopo, quando prese ufficialmente i voti di rifugio e si dedicò al buddismo.

Quindi, come ha a che fare questa storia di lotta, successo e spiritualità con la leadership di alto livello? Almeno per Jerry, quasi tutto.

Si rese conto che si nasconde dietro il titolo di lavoro, patrimonio netto, e profilo LinkedIn era un essere umano con complicate speranze, sogni, e paure. Perché le persone conducessero in modo autentico ed efficace, si rese conto che i leader dovevano aprirsi, arrivare alla radice delle loro motivazioni e rispondere ad alcune delle domande più difficili della vita.

Lo portò a un’auto-indagine radicale.

Il potere dell’auto-indagine

Non c’è niente di facile nell’auto-indagine. Ti costringe ad essere vulnerabile e ad affrontare verità che hai forse passato una vita a spingere via. Tuttavia, se vuoi veramente diventare un leader autentico, resiliente ed efficace—per non parlare di vivere una vita che ti piace—Jerry crede che questa pratica sia vitale.

Quindi, cos’è esattamente l’auto-indagine? Si tratta di scavare nel nucleo di chi sei e decifrare cosa ti ha reso in quel modo. Si sta chiedendo le domande difficili e facendo del tuo meglio per rispondere onestamente.

“Deve essere fatto con abilità e compassione”, dice Jerry. “Quando iniziamo a disimballare il cablaggio e le routine che definiscono le nostre vite, il primo impulso è spesso dire: ‘Che idiota sono’ o, ‘ Come posso farlo?”

Questi pensieri sono naturali. Tuttavia, Jerry incoraggia i leader a non giudicare se stessi troppo duramente. Invece, riconosci questi pensieri e continua a decomprimerli ulteriormente.

Potrebbe sembrare che ti stia scavando in una tana di coniglio. Ma, in realtà, ti stai avvicinando alla comprensione delle motivazioni che ti rendono la persona—e il leader—che sei.

Scopri cosa ti spinge

Perché stai facendo quello che stai facendo?

Se sei pronto per iniziare a praticare l’auto-indagine, allora porsi questa domanda è il punto di partenza perfetto.

Molte risposte potrebbero descrivere la motivazione di un leader dietro le loro filosofie, metodologie, visioni, traiettorie e altro ancora. Tuttavia, questo è solo l’inizio. Jerry spinge le persone a scavare molto più a fondo.

Vuole che i leader seguano il loro percorso al contrario, lo analizzino e decifrino se sono attualmente dove vogliono essere. “Se non riesci a capire come sei cablato e cosa ti sta motivando”, dice Jerry, ” allora come puoi discernere la giusta intenzione? E ‘ impossibile.”

Jerry ha costantemente scoperto che le motivazioni più tossiche, complesse o impegnative derivano da un desiderio spesso profondo di amore, sicurezza o appartenenza. Questo include Jerry pure.

Crescendo in povertà, ha trovato la sua ossessione per fare soldi tutto è tornato alla sua infanzia. “Nessuna somma di denaro mi farebbe mai sentire al sicuro”, dice. “Quando me ne sono reso conto, ho capito che non avevo bisogno di prestare attenzione ai soldi. Avevo bisogno di prestare attenzione alle cose che mi avrebbero fatto sentire al sicuro.”

In quel momento ha lasciato un lavoro ben pagato che era cresciuto per trovare uno che amava. “Solo perché ero bravo”, dice Jerry, ” non significa che fossi destinato a farlo.”

Se l’auto-indagine svela un percorso completamente nuovo o rafforza quello in cui sei stato per anni, è un modo potente per assicurarti di andare nella giusta direzione.

“Per me è un’espressione di agenzia”, dice Jerry. “È un promemoria che hai il potere. È un promemoria che hai la capacità di scegliere gran parte della tua esperienza. Non tutto, ma gran parte.”

Quindi questa è la situazione. Cosa farai?”

Ascolta la mia intera conversazione con Jerry Colonna sul podcast donothing.

Imparerai di più sul suo consiglio di leadership consapevole, su come la meditazione lo aiuta attraverso la depressione, perché Jerry trova ritiri silenziosi incredibilmente importanti e molto altro ancora.

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