Hur Du Börjar Träna Dina Kyrkoledare För Att Bli Equ… / Pivot / en blogg av Karl Vaters

kyrkans Ledarskapoktober 22, 2018
hur du börjar träna dina kyrkoledare för att bli Utrustare, inte bara görare

ett enkelt, praktiskt första steg för att hjälpa dig eller ditt team att börja bygga ett team.
Karl Vaters

Läs som enda sida

sida 1 av 2

hur du börjar träna dina kyrkoledare för att bli Utrustare, inte bara Doers

Image: Helena Lopes / Unsplash

  • dela
  • tweet
  • dela
  • e-post
  • Skriv ut

som pastorer har vi en högtidlig skyldighet att utrusta kyrkans medlemmar att göra tjänst (Efesierbrevet 4:11-12).

istället brinner för många pastorer ut eftersom pastorn och kyrkans medlemmar förväntar sig att pastorn ska göra det mesta eller hela ministeriet för dem.

för många pastorer brinner ut eftersom pastorn och kyrkans medlemmar förväntar sig att pastorn ska göra det mesta eller hela ministeriet för dem.

att göra övergången från ministeriets doer till ministerns equipper är mycket svårt för de flesta pastorer att göra. Och det kan vara ännu svårare för kyrkans medlemmar att förstå, än mindre gå upp till. När allt kommer omkring är pastorer i tjänst eftersom vi brinner för att göra det, och vi har utbildat våra församlingar i generationer för att låta oss göra det för dem.

att flytta från att göra allt ministeriet, till att utbilda andra att göra ministeriet kommer inte lätt. Men det är viktigt. Och det är bibliskt.

sätt utrustningen på dagordningen

tanken att pastorn och andra kyrkliga ledare ska göra allt för kyrkans medlemmar är mycket djupt rotad i våra kyrkor och våra pastorala psyken. Så vi kan inte förvänta oss att saker förändras över en natt – för varken pastorn eller kyrkans medlemmar.

men här är en enkel strategi som kan hjälpa någon kyrka att börja på den vägen, vilket ger alla några tidiga framgångar.

sätt ”Utrusta Guds folk” på dagordningen. Bokstavligen.

Detta är ett enkelt, praktiskt första steg för att hjälpa dig eller ditt team att börja bygga ett team.

i varje regelbundet ledarskapsmöte, be dina teammedlemmar (diakoner, äldste, personal, volontärer) att dela en instans sedan ditt tidigare möte när de hade någon annan att göra tjänst med dem, istället för att bara göra det själva.

led dem sedan med ditt eget exempel.

detta är ett enkelt sätt att uppmuntra alla, inklusive dig själv, att sluta göra allt på egen hand och börja ta med andra på resan.

om du inte har ett team av volontärer, börja hålla dig ansvarig med hjälp av en make eller annan ansvarig person.

avsätt en tid varje vecka där de kommer att fråga om du gjorde allt ministeriet själv den här veckan, eller om du tog med dig någon annan för minst en uppgift eller händelse. Se sedan framåt och avsätta några möjligheter att ta med någon under den kommande veckan.

varför detta enkla steg fungerar

detta lilla steg har två ingredienser som hjälper oss att ändra vårt tänkesätt om vad det innebär att vara kyrkans ledare.

för det första är det genomförbart. Varje ledare kan ta med någon på ett sjukhusbesök, be någon att hjälpa dem att ställa in eller riva ner för ett möte, och så vidare.

Läs som enda sida

Sida:12

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras.