w niniejszym dokumencie obchody 70.rocznicy powstania National Health Service (NHS) w Wielkiej Brytanii stanowią okazję do refleksji nad strategicznym kierunkiem polityki pielęgniarskiej oraz zakresem, w jakim pielęgniarki mogą wykorzystać swój potencjał jako czynniki zmian w budowaniu lepszej przyszłości dla opieki zdrowotnej. Argumentuje, że trajektoria polityki wyznaczona dla pielęgniarstwa na początku NHS nadal wpływa na jej strategiczny kierunek i że trajektoria musi zostać zresetowana, ponieważ głosy pielęgniarek są bardziej zaangażowane w projektowanie, podobnie jak realizacja polityki zdrowotnej. Coraz więcej jest dowodów na korzyści dla pacjentów i pielęgniarek z wdrożenia dobrze wykształconych pielęgniarek na najwyższym poziomie ich umiejętności, aby zapewnić potrzebną opiekę pacjentom w odpowiednio wyposażonych i dysponujących zasobami jednostkach, a także wartość, jaką pielęgniarki przyczyniają się do podejmowania decyzji w zakresie opieki klinicznej. Jednak wiele z tych dowodów nie jest wdrażane. Wręcz przeciwnie, niektóre z nich są ignorowane. Polityka pozostaje rozdrobniona, spowodowana krótkoterminowymi ograniczeniami finansowymi i niedoinwestowaniem w opiekę wysokiej jakości. Pielęgniarki muszą wyrażać swoje opinie i wykorzystywać bazę dowodową do zmiany dialogu ze społeczeństwem, decydentami politycznymi i politykami, aby budować lepszą przyszłość opieki zdrowotnej.