Curriculum
Forskningsbasert Pensum Kompetanse
følgende kompetanse er grunnlaget for vår læreplan:
- Forpliktelse til livslang læring
- Kommunikasjon (f. eks. Emosjonell intelligens
- Emosjonell intelligens
- kunnskap om helsesektoren (om kliniske prosesser, informasjonsteknologi, menneskelige ressurser og juridiske klima)
- Problemløsningsferdigheter
- Teknisk kunnskap (f. eks. operasjonelle, finansielle systemer, strategi)
Agenda
agendaen dekker en unik blanding av teori, virkelige verden søknad, og hands-on læring uttrykkelig utformet for å utvikle deg selv så vel som din organisasjon.
Deltakerne vil:
- Diskuter kritiske spørsmål som er aktuelle i helsevesenet global industri
- Reflektere over definisjonen av lederskap innenfor rammen av dine verdier, evner, rolle og lidenskap som leder
ta kontakt Med Ms. Elizabeth Pop på [email protected] for å lære mer om dette programmet eller å be om prøveagendaen.
Executive Coaching
Samson Global Leadership Academy kapitaliserer på verdien av executive coaching ved å koble deg med en executive coach basert på din karriere ambisjoner og bakgrunn. Gjennom kritiske samtaler og refleksjon, vil utøvende trenere individuelt veilede deg til å formulere en handlingsplan som er realistisk og oppnåelig. Samtaler er sentrert rundt å utvikle en ledelsesvisjon, gjenkjenne styrker og svakheter, og identifisere potensielle blinde flekker.
executive coaching forholdet er utformet for å vare utover bolig programmet. Enten det er å finjustere planer eller bare å tilby en statusoppdatering, oppfordres du til å dra nytte av denne executive coaching-muligheten, unikt designet for å bidra til å fremme din karriere og lederpotensial.
Leadership Development Plan
gjennom å engasjere seg i samtale og refleksjon med din executive coach, vil du tilegne deg kunnskap til å fullføre din egen lederutviklingsplan.
på slutten av programmet får du muligheten til å dele høydepunkter og viktige takeaways av din erfaring og hvordan du vil bruke denne kunnskapen til å forvandle deg til en visjonær leder.