Chief Learning Officer Symposium (CLO Symposium))*

Favoritt

den halvårlige Chief Learning Officer Symposium (CLO Symposium), organisert Av BetterWork Media Groups Chief Learning Officer magazine, er en vår og høst arrangement for bedriftens læring utøvere bare. Det bringer sammen bedriftens læringssamfunn for to og en halv dag med ekspertpresentasjoner, workshops og nettverksmuligheter. CLO Symposium representerer Chief Learning Officer dedikasjon til vekst og utvikling av læringsbransjen.

• i forbindelse MED CLO Learning In Practice Awards (Høsten siden 2004) og clo Learning Elite Awards (Våren siden 2011) seremonier
• Partner Workshops Og Spotlight Workshops
• 2016-2018: Spring Symposium re-branded as CLO Symposium; Fall Symposium re-branded as Clo Symposium+PLUS
• 2005-2006: clo europa-midtøsten-AFRIKA (Emea) Symposium

Symposium historie:

Clo Symposium Høst 2020, Oktober 19-20, 2020, Chicago, Illinois, Usa Virtuelt Sted
SYMPOSIUM Tema: Design, Bygge, inspirere: Fremtiden For Læring Læring I New Age, Og Utover

Merk: CLO Symposium Fall var planlagt til oktober 19-21, 2020

Keynotes & Samtaler:
Clo Keynote Samtaler
Utdanning, Læring Og Opplæring I COVID: En Virtuell Fireside Chat
Paneldiskusjon – Utdanne På Empati
Clo Podcast Live Taping – Læring I New Age, Og Beyonding

Partner Workshops:
Målrettet Læring: Sette Ferdigheter I Arbeid
Diagnostikk og DEI: Det Nye Ansiktet Av Talentvurdering
Lxp v. LMS Debate
Unngå Zoom Doom: Humaniser Læring Med Moderne Blandede Strategier
TED Masterclass: Et Verksted For Å Forbedre Kommunikasjonen Din
Den Harde Siden Av Myke Ferdigheter – Del Deux
Kjøre Høy Ytelse: Gjør Samarbeid For Deg
Fremtidens Arbeid er Nå: Strategier For Å Utmerke Seg
Lære Å Lede Gjennom Formål
Hvordan Visjonskartlegging Tar En L&D-Strategi Fra God til Stor

Clo Powerhour: (Ted Talk Stil)
fire nøkler til ansattes SUKSESS: Hva Vi Har Lært Om Produktivitet Og Talent
«Gratis Å Være Deg Og Meg» Kraften Av Autentisitet Og Allyship
Går Gammel Skole I En Ny Skoleverden
Defense Acquisition University( DAU): Neste!

Clo Læring I Praksis (LIP) Prisutdeling

Clo LIP Award Vinnere 2020

Årets CLO 2020
Sydney Savion, Chief Learning Officer, Air New Zealand

BUSINESS IMPACT AWARD
Divisjon 1:
Gull: John Kusi-Mensah, Avp, Global Distribution Academy, MetLife
Divisjon 2:
Gull: Andrew Heifetz, Senior Manager – Global Teknisk Aktivering, Akamai Technologies
Sølv: Mike Blanchette, Senior Direktør Global Aktivering, Veeam Software Corp.
Bronse: Jay Fortuna, Leder For Læring Og Utvikling, Belønninger Nettverk
Bronse: Matthea Marquart, Direktør For Administrasjon, Online Campus, Columbia University School Of Social Work

BUSINESS PARTNERSHIP AWARD
Divisjon 1:
Gull: Kardinal Helse
Sølv: Technipfmc
Sølv: Xpo Logistikk
Bronse: Centene Corp.
Divisjon 2:
Gull: Chenmed
Gull: VNA Health Group
Sølv: Comscore
Bronse: Texas A&M University
Bronse: Veeam Software Corp.

INNOVASJONSPRISEN
Divisjon 1:
Gull: Salvador Gutierrez, Corporate University Manager, General Motors Mexico
Sølv: Terrence Donahue, Corporate Director Of Learning, Emerson Electric
Bronse: Kristin Colber-BAKER, Chief Learning Officer, Mars Inc.
Divisjon 2:
Gull: Glenn Cermak, Global Director, Corporate Learning And Development, Qlik (Cermak har siden flyttet til En Ny Læringskonsulentrolle med Skillsoft)
Sølv: Michael Sinno, Visepresident, Læring Og Utvikling, National Insurance Crime Bureau
Bronse: Tara D. Gray, Direktør, Organisasjonsutvikling, Texas A&M University
Bronse: Ciara Taylor, Talent Management Learning Supervisor, City Of Memphis

STRATEGY AWARD
Divisjon 1:
Gull: Simon Brown, Chief Learning Officer, Novartis
Sølv: Patrick Angel, Senior Direktør For Globale Læringsløsninger Og Utvikling, valmont Industries
Sølv: Christopher Hall, Assisterende Kommissær, U. S. Customs And Border Protection
Bronse: Terri Hoskins, Senior Vice President OG Chief Human Resources Officer, TBC Corp.
Divisjon 2:
Gull: Greg Kruszewski, Senior Vice President For Business System Management, Ally
Sølv: Kristina Tsiriotakis, Global Director Of Learning And Organizational Development, DECIEM
Bronse: Sheryl Buscheck, Senior Director, Global Sales Enablement, Infoblox

TALENT MANAGEMENT AWARD
divisjon 1:
Gull: Annette WILSON, Senior Manager, Talentutvikling, Thermo Fisher
Divisjon 2:
Gull: Paula Dixton, Direktør For Faglig Utvikling, Greenberg Traurig
Sølv: Sarah Propernick, Leder, Opplæring Og Standarder, Extended Stay America
Bronse: Diana Nguyan, Learning And Development Program Coordinator, Apeel Sciences

TEKNOLOGIPRISEN
Divisjon 1:
Gull: John Kusi-Mensah, Avp, Global Distribution Academy, MetLife
Sølv: Salvador Gutierrez, Corporate University leder, General Motors Mexico
Divisjon 2:
Gull: Danette Shaifer, Direktør, Greenberg Traurig

Trailblazer award
Divisjon 1:
gull: Paul Peters, Teknisk Karriereoppføring, NewFordTech
Divisjon 2:
Gull: Katin Keirstead, Senior Direktør For Driftssystemer, Planet Fitness
Gull: Michael Sinno, Visepresident For Læring Og Utvikling, National Insurance Crime Bureau
Sølv: Kristina Tsiriotakis, Global Direktør For Læring OG Organisasjonsutvikling, DECIEM
Bronse: Jay Fortuna, Leder For Læring og Utvikling, Belønningsnettverk

EXCELLENCE I Akademiske Partnerskap Award
Gull: University Of Memphis Global

Excellence I Blended Learning Award
Gull: GP Strategier
Sølv: GP Strategier
Sølv: Entelechy
Bronse: Roundtable Læring

EXCELLENCE I SAMFUNNSTJENESTE AWARD
Gull: US Cellular i samarbeid MED JASON Læring

EXCELLENCE I INNHOLD AWARD
Gull: Stål Ugle
Sølv: GP Strategier
Bronse: Impact

Excellence In E-Learning Award
Gull: Sweetrush
Sølv: Novoed
Bronse: allego

EXCELLENCE in partnership award
GULL: EXPLORANCE
sølv: raytheon professional services
BRONSE: GP Strategier

EXCELLENCE I TEKNOLOGI INNOVASJON AWARD
Gull: Gronstedt Group
Sølv: Raytheon Profesjonelle Tjenester

CLO Symposium Våren 2020, April 20-22, 2020, Bonita Springs, Florida, USA Virtual venue
Symposium Tema: Livslang Læring: Strategier For Læring Overalt, Hele Tiden

…

CLO Learning Elite (LE) Prisutdeling

2020 LE Award Winners

Gull
AT&T
EY
Vi
Health Plan Institute, Kaiser Permanente
KPMG
MTM
Institutt For Veterans Affairs Acquisition Academy
ManTech International
Sidley Austin
Emory University
Nemours Children ‘ s HELSESYSTEM
Enterprise Holdings
adp
ICICI LOMBARD
MEMORIAL HEALTH SYSTEMS
cvs Health
Usa Toll Og Grensevern
BlueCross BlueShield Of North Carolina
New York Livet
CareSource
PJ Lhuillier
Bkd CPAs & Rådgivere
Dish Network
TVA
Procore Technologies
UL
Kjærlighetens Reisestopp Og Landbutikker
Department Of Veterans Affairs Office Of informasjon Og Teknologi, Talent Management Office
Sysco corp.
Zions Bancorporation, N. A.
Bankers Life
Subway
Siemens
Senter For Utvikling Av Sikkerhet Excellence
Statlig Kompensasjon Forsikringsfond
Siemens Healthineers
Fdic Corporate University

Sølv
G4S Secure Solutions USA Inc.
Air New Zealand
Veeam
North Highland

Bronse
Caterpillar Financial Services
Samarbeidsløsninger
Mariani Premium Tørket Frukt
Persistent Systems Ltd.
Zurich Insurance
Førti Blunk
PV Fluid Products
Mezocliq
SWBC
Sør-California Edison
Syneos Health

Redaktørens Valg
Kpmg: Læringsstrategi
Kaiser Permanente: Lederskapsforpliktelse
VED&T: Gjennomføring Av Læring
vi: læringseffekt Og Beste Småbedrift
Ey: beste resultatresultater
Nemours Barnehelsesystem: Beste Mellomstore selskap

Merk: CLO Symposium Våren var planlagt i April 6-8, 2020

CLO Symposium Høst 2019, oktober 14-16, 2019, Chicago, Illinois, USA
Symposium Tema: Design, Bygge, Inspirere: Fremtiden For Læring

…

CLO Learning in Practice Awards

Clo Symposium Vår 2019, April 1-3, 2019, Las Vegas, Nevada, USA
Symposium Tema: Raskere, Bedre, Smartere: Skape En Fremtidig Klar Arbeidsstyrke

Spotlight Workshops:
Bygge En Høyytelsesorganisasjon: Leksjoner I Teori og Praksis; Mikro, Mobil Og Målt: Vår Læring Utover Klasserommet Strategi For Igen Arbeidsstyrken; Ledelse Visdom Av Hunder; Hva L&D Bør Gjøre Nå For Å Forberede Seg Til Neste Resesjon

Partner Workshops:
Prestasjon Ulåst: Analysere Gevinsten Av Gamification Evner; Aktivere Talent & Slipp Løs Potensial; Lederskap 480: Utvikle Ledere For I Dag, I Morgen, Og Fremtiden; Læring I Oppmerksomhet Økonomi; Vise Verdien Av Læring Ved Å Kjøre L&D Som En Bedrift; Skape Og Lede En Fantasifull Læringskultur; Generasjonsforskjeller: Optimalisere Ansattes engasjement Strategier; HVORDAN USA TODAY NETWORK Skaper Personlige Læringsreiser; Forbereder Dagens Arbeidsstyrke For I Morgen; EN GPS for Læring og Arbeid. Eliminere College / Arbeidsplass Gap; Styrke Dine Ansatte Med Moderne Læring, Kommunikasjon Og Ytelse Verktøy For Suksess; Styrke Dine Ansatte Med Moderne Læring, Kommunikasjon Og Ytelse Verktøy For Suksess; Drive Innovasjon Med Personlig Læring; Resept For Fremtidig Suksess: Lederutvikling Leksjoner fra Helsevesenet

CLO Symposium Fall (Plus+) 2018, September 30 – oktober 2, 2018, Huston, Texas, USA
Symposium Tema: Ledelse Gjennom Læring

CLO Symposium 2018, Mars 26-28, 2018, Ft. Lauderdale, Florida, USA
Symposium Tema: Reimagining Læringsprosessen

CLO Symposium+PLUS 2017, oktober 2-3, 2017, Huntington Beach, California, USA
Symposium Tema: Talent Økonomi

CLO Symposium 2017, April 24-26, 2017, Bonita Springs, Florida, USA
Symposium tema: Læring: Drivstoff Ytelse

Høst 2016 CLO Symposium+PLUSS, September 26-27, 2016, Scottsdale, Arizona, USA
Symposium Tema: Talent Økonomi

Våren 2016 CLO Symposium, April 4-6, 2016, Amelia Island, Florida, USA
Symposium Tema: Læring Omdefinert

Høst 2015 Clo Symposium, Oktober 12-14, 2015, lost pines, texas, usa
symposium Tema: nexte evolusjon: læring I En Tid Med Forstyrrelser

Våren 2015 Clo symposium, APRIL 13-15, 2015, miami, florida, Usa
symposium tema: læringsintensitet: Enterprise Utdanning Som Varer

Fall 2014 CLO Symposium, oktober 6-8, 2014, Carlsbad, California, USA
Symposium Tema: Utforske Nye Tilnærminger Til Læring

Våren 2014 CLO Symposium, Mars 31 – April 2, 2014, Laguna Niguel, California, USA
Symposium Tema: Bygge Fellesskap: Læring Mest Verdifulle Innflytelse

Høst 2013 Clo Symposium, 30. september – 2. OKTOBER 2013, palm springs, california, usa
symposium tema: visjon til handling: Learning Strategiske Kraft

Våren 2013 CLO Symposium, Mars 17-20, 2013, Cedar Creek, Texas, USA
Symposium Tema: Hjem På Området: Læring For En Globalisert Arbeidsstyrke

Fall 2012 CLO Symposium, September 19-21, 2012, Colorado Springs, Colorado, USA
Symposium Tema: Læring Som Varer: Nå Nye Nivåer Av ytelse

Våren 2012 clo SYMPOSIUM, April 2-4, 2012, Miami Beach, Florida, Usa
symposium tema: Skape En Kultur For Læring

Høst 2011 Clo Symposium, oktober 12-14, 2011, dana point, california, usa
Symposium TEMA: Game-Changing Learning: Development For The New Normal

Våren 2011 CLO Symposium, Mars 28-30, 2011, Amelia Island, Florida, USA
Symposium Tema: Læring Evolusjon: Justering, Smidighet Og Tilpasningsevne

Fall 2010 CLO Symposium, September 27-29, 2010, Dana Point, California, USA
Symposium Tema: Unleashing læring: Fra Strategi til Gjennomføring

Vår 2010 clo symposium, 12. -14. April 2010, Boca Raton, Florida, Usa
symposium Tema: Nettverksorganisasjonen: Ledende Læring I Den Nye Økonomien

Fall 2009 CLO Symposium, September 28-30, 2009, Colorado Springs, Colorado, USA
Symposium Tema: Topp Ytelse: Skyve Bedriften Til Toppen

Våren 2009 CLO Symposium, April 6-8, 2009, Miami Beach, Florida, USA
Symposium Tema: Utover Grenser: Læring Innvirkning På Tvers Av Organisasjonen

Høst 2008 Clo symposium, SEPTEMBER 24-26, 2008, coronado, california, usa
symposium tema: måle Suksess: Læringens Positive Innvirkning På Virksomheten

Vår 2008 CLO Symposium, 7. -9. April 2008, Orlando, Florida, USA
Symposium Tema: Orkestrerende Endring: Ledende Organisasjoner Med Læring

Høst 2007 CLO Symposium, 1. -3. oktober 2007, Tucson, Arizona, USA
Symposium Tema: Den Nye Grensen

Våren 2007 Clo Symposium, Mars 12-14, 2007, huntington beach, california, usa
Symposium TEMA: produsere innovasjon I organisasjonen

2nd Clo Emea 2006 Symposium, november 13-15, 2006, praha, tsjekkia
Symposium tema: Learning Without Borders: Global Approaches to Workforce Development

Fall 2006 CLO Symposium, 4. -6. oktober 2006, Austin, Texas, USA
Symposium Tema: Læringshorisonten: Veien Til Organisatorisk Effektivitet

Vår 2006 Clo Symposium, 15. -17. Mars 2006, Amelia Island, Florida, USA
Symposium Tema: Driving Peak Performance: Critical Strategies For Læring Ledere

1st Clo Emea 2005 symposium, November 2-4 2005, barcelona, spania
symposium tema: Workforce Utvikling For Det Globale Markedet

Fall 2005 CLO Symposium, September 28-30 2005, Huntington Beach, California, USA
Symposium Tema: Hastigheten Til Kompetanse: Utvikle Mennesker, Bygge Evner

2005 Læring I Praksis Awards

Våren 2005 CLO Symposium, April 6-8, 2005, Tucson, Arizona, USA
Symposium Tema: Den Globale Økonomien: Nye Krav, nye roller, nye ferdigheter

høst 2004 Clo Symposium, 29. september-1. oktober 2004, Bonita Springs, Florida, Usa
Symposium Tema: Innovasjoner I Enterprise Utdanning Og Lederutvikling

Workshops:

Spor 1: Miljø
– Levere Fenomenal Utdanning For Konkurransefortrinn
– Ytelse-Justert Organisasjon
– Engasjere Folk I Forretningsstrategier

Spor 2: Menneskelig Kapital
– Lederutvikling: Partnering Med Universiteter
– Undervisning Assistanse Programmer: Bygge Bedriftens Produktivitet
– Ledelsesmessige Mot: Ytelse Tilbakemelding som fungerer

Spor 3: I Praksis
– Toronto Dominion Bank: Sammenslåing Av To Kulturer
– Johnson & Johnson: Utvikling Av Ledere Med Blandet Læring
– Cingular Wireless: Løsninger For Rotete Kunnskap

Spor 4: Læringsløsninger
– Bedriftslæring: Forbedre Ytelsen Gjennom Ledelse
– Justere Kompetanse og Utdanning
– EN Clos Guide Til Universitetspartnerskap

Spor 5: Produktivitet
– Skape En Verdiligning gjennom outsourcing
– Driving Forretningsresultater Gjennom Arbeidsstyrke Ytelse
– Den Nye Mållinjen: Forretningsresultater Og Roi

Spor 6: Teknologi
– Bruke Teknologi For Å Nå Den Erfarne Eleven
– Integrerte Læringssystemer: Støtte Forretningsmål
– Transformere Bedriften gjennom Innovativ Teknologi

Paneldiskusjoner:
Utvikling Av Globale Ledere
Enterprise Utdanning: Navigere Gjennom Skiftende Tider
Fremtidige Kompetanser AV CLO

Keynotes:
Fremtiden For Læring
Keynote 2
Kraften I Fullt Engasjement

2004 CLO Learning In Practice Awards Lunsjen

Våren 2004 Clo Symposium, februar 16-18, 2004, Dana Point, California, USA
Symposium Tema: Administrere Virksomheten Av Enterprise Learning

workshops:

Spor 1: Strategisk Tilpasning Til Forretningsmål
– Skape Innkjøp for dine lærings-og utviklingsinitiativer
– samkjøre LÆRING Med Strategiske Mål For Bedriften
– Kommunisere Forretningsmål
– Hvor står du: Overvåking Justering

Spor 2: Innovative Corporate University Allianser
– Opprette Allianser Med Høyere Utdanning
– Tilpassede Studieprogrammene
– Forming Vellykkede Partnerskap Med Fageksperter
– Utdanning Som En Strategisk Aktivitet

Spor 3: Teknologi For Å Akselerere Læring
– Utvide Omfanget Av Læring Gjennom Organisatorisk Styring
– Samarbeidsverktøy: Den Globale Løsningen
– Teknologidrevet utdanning Pathways
-Integrasjon: Fremtiden For Læringsteknologi

Spor 4: Markedsføring Lære Å Bygge Bevissthet
– Selge Læring I Hele Bedriften
– Bygge Bevissthet: Markedsføringsverktøy, Teknikker Og Teknologi
– Branding Bedriftens Utdanning
– Markedsføring Utdanning For Å Støtte Bedriftskulturen

Spor 5: Beregninger Som Beviser Verdien Av Læring
– Den Andre 80%: Økende Arbeidsstyrke Produktivitet
– Læring Fra Læring Beregninger For Å Forbedre Resultatene
– Kompetansegapet: Validere Ansattes Ferdigheter & Produktivitet
– Bygge Et Balansert Målstyring

paneldiskusjoner:
Administrere Virksomheten Til Enterprise Learning: Utfordringer Og Muligheter
Nettverkstilkoblingen: Arbeider Partnerskap For Å Levere Online Utdanning
Analytikeren Syn På Bedriftens Utdanning Markedet
CLO: Nye Kompetanser For En Ny Æra I Læring

Keynotes:
Virksomheten Til Enterprise Education
Fortjeneste Og Lidenskap For Læring
Opprette Det Største Bedriftsuniversitetet I Europa: Utvikle Et Universitet For National Health Service I England
strategiske Partnerskap For En Godt Trent Arbeidsstyrke

Favoritt