Devriez-Vous Entraîner vos Amis et votre famille?

Est-il acceptable que vos amis et votre famille vous embauchent et vous paient de l’argent pour vos services?

En tant que coach de vie, votre but est d’aider les autres à créer des vies qu’ils aiment vraiment vivre.

Mais devriez-vous entraîner vos amis et votre famille?

En faisant cela, en appliquant les principes de transformation que vous partagez avec vos clients à votre propre vie, vous créez une vie que VOUS aimez vivre aussi!

Les gens autour de vous dans vos cercles d’amis ou de famille, et dans votre communauté, commenceront probablement à remarquer la différence que vous faites avec vos clients et dans votre propre vie, et prendront conscience de la VIVACITÉ que vous dégagez en conséquence.

Certains de vos amis et de votre famille peuvent même commencer à vous poser des questions sur le travail que vous faites et s’ils peuvent ou non travailler avec vous. Mais devriez-vous entraîner vos amis et votre famille? Ou cela crée-t-il trop de conflits d’intérêts d’une manière ou d’une autre?

Au Brave Thinking Institute, nous avons développé quelques lignes directrices pour vous aider à répondre à cette question par vous-même.

Oui il convient de coacher les personnes proches de vous, à condition de garder certaines choses en tête

Avant tout, quand il s’agit de vos proches, votre première relation avec eux sera toujours la relation personnelle que vous entretenez avec eux.

La relation secondaire sera toujours celle du coach et du client.

Pour cette raison, lorsque vous entraînez des amis et de la famille, il est préférable au début de la relation de coaching d’avoir établi des règles de base très claires.

Partagez avec eux exactement ce que l’expérience de coaching impliquera…

Faites-leur savoir quelles seront vos attentes à leur égard en tant que client…

… et ce qu’ils peuvent attendre de vous en tant que coach professionnel.

Par exemple, vous voudrez informer votre client potentiel de la durée du programme, de l’engagement de temps et du fait qu’il y aura des moments tout au long du programme, vous les guiderez à travers les endroits où ils peuvent se sentir « mal à l’aise. »

Créer une vie que nous aimons vraiment implique de devenir « mal à l’aise » — cela implique de sortir de notre zone de confort actuelle et de nous étirer au-delà de nos limites actuelles!

Vous voudrez également communiquer que vous aurez des horaires de rendez-vous configurés à l’avance pour travailler avec eux, et que vous êtes tous les deux censés honorer et conserver ces horaires de rendez-vous.

J’ai vu beaucoup, beaucoup de coachs de vie travailler avec succès avec leurs amis, leur famille, leurs collègues, parce qu’ils font un excellent travail de partage des règles de base et des attentes à l’avance – avant que le coaching ne commence.

Voici comment j’ai accepté ma propre mère comme cliente de coaching de vie

Mon père est décédé en 2003.

Je faisais du coaching professionnel depuis 1981, et donc, au moment de sa mort, j’avais déjà beaucoup, beaucoup de clients partout dans le monde.

Ma mère, Dorothy Manin, était au courant de mon travail depuis toujours.

Elle est même venue à quelques-uns des événements que j’ai faits!

Mais elle ne s’était jamais mise DANS mon travail. Mon programme de coaching signature s’appelait, et s’appelle toujours, le programme DreamBuilder.

Même si elle avait toujours été une mère de soutien, elle ne l’avait jamais pris, ni aucun de mes autres programmes.

Mais ensuite, mon père est mort.

Mes parents étaient mariés depuis 63 ans, alors comme on pouvait s’y attendre, être sans lui pour la première fois depuis plus de six décennies a été extrêmement difficile pour elle.

Elle a traversé une période très sombre et difficile.

Puis un jour, quelques mois plus tard, elle m’a appelé et m’a dit:

« Mary, j’ai réfléchi. Si je respire encore, alors peut-être qu’il y a quelque chose que je devrais faire de ma vie que je ne fais pas. Parlez-moi de ce programme DreamBuilder que vous faites. »

Alors je lui ai expliqué ce que c’était.

Je lui ai dit que c’était un programme de coaching, où nous passions plusieurs mois ensemble à explorer ce qu’elle aimerait être, faire, avoir ou créer dans sa vie.

J’ai dit: « C’est une relation de coaching », et j’ai décrit les règles de base des personnes avec lesquelles je travaille, et ma mère a décidé de s’inscrire.

Elle avait 85 ans à l’époque, et à la suite de notre travail ensemble, sa vie a commencé à s’étendre.

Elle a découvert qu’elle voulait vraiment raviver sa passion pour la peinture, et elle a commencé à peindre ces belles plaques de porcelaine.

Cela lui a donné une grande joie de le faire.

Au fil du temps, son travail a commencé à être présenté dans des galeries d’art tout autour du Nord-ouest du Pacifique, où nous vivions.

Elle a ensuite écrit un livre, elle a fondé une association à but non lucratif she elle a vécu sept années de plus joyeuses, épanouissantes, expressives et expansives après son appel téléphonique, où elle m’a demandé de devenir une de mes clientes en coaching.

GRATUIT: Êtes-vous Censé être un Coach de vie? eBook

Découvrez comment avoir un plus grand impact sur le monde, définissez les règles et profitez du coaching de vos amis et de votre famille!

Accédez maintenant

Ces sept années ont été les années les plus créatives de la vie de ma mère

Je suis très fière, bien sûr, d’avoir eu le privilège d’être la personne qui a aidé quelqu’un que j’aimais tant à sortir d’une période sombre et à prendre de nouveaux départs pour elle-même. Mais c’est ma mère qui a dû faire ces démarches !

Je ne pouvais pas les prendre pour elle, et elle le savait because parce que nous étions tous les deux très clairs sur ce à quoi ressemblait la relation client et coach avant de commencer à travailler ensemble.

Mais même si elle est devenue ma cliente, elle a toujours été ma mère – et notre relation mère-fille s’est également renforcée pendant cette période.

Donc, si vous envisagez de coacher vos amis et votre famille, soyez clair avec eux sur la nature de la relation client et coach.

Faites-leur savoir que vous êtes là pour les soutenir dans la réalisation de leurs objectifs et de leurs rêves, et non pour perpétuer des histoires ou des excuses désemparantes.

Assurez—vous également de les faire passer par un système de transformation éprouvé, comme celui que nous donnons à nos entraîneurs qui sont certifiés avec nous au Brave Thinking Institute – un système fiable et reproductible lorsqu’il s’agit de produire des résultats extraordinaires.

Pour plus d’outils étape par étape et de stratégies éprouvées sur la façon de démarrer ou de développer une entreprise de coaching de vie réussie qui fait une différence profonde et durable dans la vie des autres et vous permet de gagner un revenu abondant en travaillant où que vous choisissiez, cliquez ici pour télécharger mon ebook GRATUIT, Êtes-vous destiné à être un Coach de vie?