6 Tips til din gratis Coaching Session: hvordan man gennemfører en prøve coaching session

en gratis coaching session er en gratis prøve (liv) coaching session. Denne første session giver dig mulighed for at præsentere din coaching og finde ud af, hvad din (potentielle) klient ønsker at opnå. Det finder normalt sted, før du underskriver coachingkontrakten.

målet og formålet er, at klienten føler, at du “får hende/ham” og til sidst starter et coachingforhold med dig. Gør denne session alt om din klient. Vis ægte interesse og lav en forbindelse.

prøv ikke at tale for meget om, hvad du gør og tilbyder i starten. Lad kunderne tale om deres problemer, ønsker, drømme og ønskede resultater.

hvad gør en god gratis coaching session

6 tips til din prøve og gratis coaching session:

Opret en forbindelse og opbygge rapport:

vær nysgerrig og lyt til klienten. Stil spørgsmål og find ud af, hvad de vil have. Lyt til detaljer og skab en atmosfære, der gør dem glade for at begynde at arbejde sammen med dig. Du bør lytte mellem 80% og 90% af tiden og tale ikke mere end 20%. Hvis klienten får for meget i detaljer eller mister fokus forsøge at få hende tilbage på, hvad der betyder noget.

mulige spørgsmål til starten af din første coaching session:

• Fortæl mig lidt om dig selv.
• Hvordan vil du beskrive dig selv?
• hvad fik dig til at kontakte mig?

Find ud af den sande motivation for din klient:

målet med prøvecoaching-sessionen er at lære din potentielle klient at kende.
Find ud af, hvad der motiverer hende/ham til at starte et coachingforhold. Er det et bestemt mål eller noget, de vil ændre i deres liv?

en gratis session hjælper dig med at finde ud af, om det er klientens ønske om at blive coachet, eller om en tredje person (f.eks. Når du har fundet den sande motivation for coaching kan du vise dem, hvordan du kan hjælpe dem med at nå deres mål og ønsker.

eksempel spørgsmål til den gratis coaching session:

• Hvad er den største udfordring, du står over for i øjeblikket?
• Hvad er du mest frustreret over lige nu?
• Hvad brænder du mest for i livet?
• hvad er det første, du gerne vil arbejde på med en træner?
• hvad er forhindringen eller tøven, der forhindrer dig i at komme i gang?
• hvilket resultat ville gøre arbejdet med mig til en stor succes?
• hvordan ville dit liv se ud, hvis du beslutter dig for ikke at blive coachet?

er det en god pasform?

når du har fundet ud af, hvad der motiverer klienten, kan du forklare, hvordan du arbejder, og hvordan du kan hjælpe dine klienter med deres specifikke mål eller problem. Vis klienten, at du er den rigtige person til at hjælpe dem med at nå deres mål.

du kan dele en vis indsigt i et lille aspekt af klientens mål eller ændre dagsorden for at øge din troværdighed og give hende/ham følelsen af, at du er den ideelle person til at arbejde med.

• Sådan arbejder jeg normalt med mine klienter:
• Sådan arbejder jeg med det mål:
• her er hvad du kan forvente, hvis vi starter et coachingforhold:

skitsere en plan for dine coaching sessioner og din proces:

Beskriv kort, hvordan coachingprocessen med dig ser ud.

• hvor ofte vil du mødes, og hvordan ser en typisk session ud? (En måde det vokse model for eksempel)
• hvordan interagerer du mellem sessioner?
• hvordan sikrer du ansvarlighed og bæredygtig succes?
• hvad er dine gebyrer og betalingsmodeller?

afgørelse & forpligtelse: Indpakning af den gratis prøvecoaching session

nu ved du, hvad der er vigtigt for klienten, og klienten skal have en god fornemmelse af, hvordan du kan hjælpe dem. Du har opbygget en rapport, og det er tid til at afslutte din første session. Der skal være en nøjagtig aftale om, hvordan I begge vil fortsætte med dette forhold. Vær ikke bange for at bede om en beslutning efter den gratis session.

• Hvordan vil du fortsætte?
• er der noget, du skal vide, før du kan træffe din beslutning?
• hvad holder dig tilbage fra at træffe en beslutning?